คว้ารางวัลองค์กรต้นแบบด้านสิทธิมนุษยชน ประจำปี 2569 ต่อเนื่องเป็นปีที่ 5 ตอกย้ำการผสานสิทธิมนุษยชนสู่การดำเนินธุรกิจ
บริษัท กันกุลเอ็นจิเนียริ่ง จำกัด (มหาชน) หรือ GUNKUL ได้รับ “รางวัลองค์กรต้นแบบด้านสิทธิมนุษยชน ประจำปี 2569” ประเภทองค์กรธุรกิจขนาดใหญ่ ระดับ “ดีเด่น” จากกรมคุ้มครองสิทธิและเสรีภาพ กระทรวงยุติธรรม นับเป็นการได้รับรางวัลต่อเนื่องเป็น ปีที่ 5 และรักษาระดับ “ดีเด่น” ต่อเนื่องเป็นปีที่ 4 สะท้อนถึงการดำเนินงานด้านสิทธิมนุษยชนอย่างต่อเนื่องและเป็นระบบ
พิธีมอบรางวัลจัดขึ้นเมื่อวันที่ 24 กันยายน 2569 ณ อาคารอิมแพ็ค ฟอรั่ม เมืองทองธานี โดยมี คุณอารีวรรณ เฉลิมแดน ประธานเจ้าหน้าที่ปฏิบัติการ กลุ่มธุรกิจอุปกรณ์ไฟฟ้าแรงสูง และ คุณธนวรรณ พัฒนะเอนก ผู้ช่วยผู้อำนวยการฝ่ายสำนักประธานเจ้าหน้าที่บริหาร เป็นผู้แทนบริษัทเข้ารับมอบรางวัล โดย GUNKUL นำหลักสิทธิมนุษยชนมาผสานกับการดำเนินธุรกิจและการบริหารจัดการผู้มีส่วนได้เสีย ครอบคลุมพนักงาน คู่ค้า ชุมชน และผู้มีส่วนได้เสียตลอดห่วงโซ่คุณค่า
สำหรับพัฒนาการของรางวัล GUNKUL ได้รับรางวัลตั้งแต่ปี 2565 โดยได้รับระดับ “ดี” ในปีแรก ก่อนยกระดับเป็น “ดีเด่น” ตั้งแต่ปี 2566 และรักษาระดับดังกล่าวต่อเนื่องจนถึงปี 2569 ขณะที่ บริษัท จี.เค.แอสเซ็มบลี้ จำกัด บริษัทในกลุ่ม GUNKUL ได้รับ รางวัลองค์กรต้นแบบด้านสิทธิมนุษยชน ประเภทองค์กรธุรกิจขนาดกลาง ระดับ “ดี” ต่อเนื่องเป็นปีที่ 3 โดยได้รับรางวัลตั้งแต่ปี 2565 ในระดับชมเชย ก่อนยกระดับเป็นระดับดีตั้งแต่ปี 2567 และรักษาระดับดังกล่าวต่อเนื่องจนถึงปี 2569 สะท้อนถึงการยกระดับการดำเนินงานด้านสิทธิมนุษยชนในระดับกลุ่มบริษัท
GUNKUL มุ่งเดินหน้าธุรกิจพลังงานสีเขียวและโครงสร้างพื้นฐาน ควบคู่กับการเคารพสิทธิของผู้มีส่วนได้เสีย โดยนำการบริหารความเสี่ยงด้านสิทธิมนุษยชนและการมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้เสียมาเป็นส่วนหนึ่งของการพัฒนาโครงการและการดำเนินธุรกิจ เพื่อสร้างคุณค่าให้กับผู้คน ชุมชน และสังคม ควบคู่กับการเติบโตขององค์กร
